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2016年度公立医院绩效考核暨经济管理院长述职会顺利举行
时间:2017-04-05 08:25 来源: 未知 作者: 点击:
    为推进我市城市公立医院综合改革,进一步加强公立医院经济管理工作,3月30日上午,由市财政、人社、物价、卫计委相关职能科室有关部门组成的淮南市公立医院改革绩效考核组一行11人来我院进行2016年度公立医院改革和经济运行情况综合考核。院领导班子及相关职能科室负责人参加了汇报会。
    市医改办副主任曹淮君说明了此次考核内容:第一,将通过对公立医院综合改革、公共卫生和重大疾病防控、提升医疗服务能力和水平、中医药改革发展、保障措施等五个方面的完成情况进行考核评分;第二,将听取经济管理院长通过对全面加强公立医院预算管理、收支管理、成本核算与控制、国有资产管理、采购与合同管理、绩效管理以及内控机制建设等七个方面进行考核。
    院党委书记、院长杨立新代表班子述职时说: 2014年底,省委省政府召开了城市公立医院综合改革大会,标志城市公立医院综合改革政治节点启动;2015年4月1日,市一院与全省100多所城市公立医院同时实施“三同步”综合改革,标志着安徽省城市公立医院改革第一节点正式运行。这两年,市一院围绕着“城市”、“公立”、“综合”三个关键词,市一院开拓进取,凝心聚力,扎实推进城市公立医院改革任务,将改革不断推向纵深。
2016年,是市一院城市公立医院改革运行的稳步推进的重要一年,从医改目标责任完成情况看,院药占比、耗占比控制、人员支出占比及限号限时制度等都落实良好,医联体建设、临床路径管理、按病种付费以及医疗机构信息公开工作进展顺利,医院各项经济运行指标总体向好,收入结构逐步优化。
    随后,考核组成员分组深入财务科、经管办、医务科、监察科和妇产科等临床科室,现场核查资料、调阅病历等,对照绩效评价指标严格进行综合考核。并在形成正式文字材料后,反馈我院。我院将根据考核组指导意见,巩固成果,完善措施,推进改革,进一步提升服务质量和水平


 
院办公室 王雅靖

 
 
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